Info Lowongan KerjaTersedia 8000 Info Lowongan, Masa Depan Ada di Tangan Anda

Selasa, 18 Januari 2011

PT, SATRINDO MITRA UTAMA

Kantor Pusat kami, bedomisili di Jakarta, terfokus dalam berbagai bidang seperti pabrik tepung tapioka, fabrikasi peralatan pabrik, penjualan alat-alat berat dan peralatan lapangaan Golf serta perkebunan sawit, membutuhkan seorang kandidat berpengalaman untuk mengisi posisi sebagai  :

info lowongan kerja 

HRD MANAGER ( HRM )

Kualifikasi:
  • Lulusan S1 Hukum/Management Sumber Daya Manusia dengan IPK minimum 2.8
  • Menguasai Microsoft Office dan Excel
  • Usia : 35 – 40 tahun
  • Pengalaman : 7 - 10 Tahun
  • Diutamakan yang berpengalaman menangani lebih kurang 700 orang karyawan di area pabrik, kantor pusat serta lapangan

Kemampuan Management:

  • Manajemen Operation System HRD/Memahami dengan Baik Teori Maupun Praktek Management Sumber Daya Manusia
  • Career Planning dan Development, Pelatihan/Training
  • Penilaian Prestasi Kerja.
  • Jobs Analisa dan Design.
  • HR Strategic
  • Management Remunerasi/Payroll  

Kemampuan HUKUM  Perburuhan:

  • Memahami dengan Baik Teori Maupun Praktek UU Ketenaga Kerjaaan
  • Memahami dengan Baik Teori Maupun Praktek Tentang PPHI (Penyelesaian Hubungan Industrial) tingkat bipartite, tripartite, Pengadilan HI dan MA
  • Menguasai strategi menghadapi SP/SB/SPSI.
  • Menguasai strategi menghadapi Ujuk rasa, Mogok Kerja.
  • Memahami Hukum Asuransi Tenaga Kerja dan Elementasinya
  • Pengurusan Ijin Tenaga Kerja
  • Pengurusan Perijinan Perusahaan
  • Menguasai hukum Outsourching dan PKWT/Perjanjian Kerja dan Elementasinya
  • Menguasai Hukum Lingkungan Hidup/Amdal  

Kemampuan GA :

  • Menguasai Management General Affair Asset Management ( General Affair System )
  • Sistem Manajemen Mutu ( ISO : 9001 : 2000 )
  • Menguasai Management HSE
  • Memiliki kemampuan Risk Management

Kemampuan Komunikasi :

  • Mampu dan memiliki kemampuan dengan sempurna dalam komunikasi Publik  ( Public Speaking )
  • Mampu membuat presentasi dan mempresentasikan makalah HRD.

Kemampuan Umum:

  • Memiliki hubungan yang baik antar pejabat Pemerintah dan Lingkungan
  • Memiliki strategi penyelesaian masalah
  • Komunikatif
  • Bisa mengoperasikan komputer
  • Pribadi aktif & kreatif
  • Jujur, loyal, teliti, enerjik, cerdas, supel, komunikatif, pekerja keras, bertanggung jawab
  • Mampu berkoordinasi dengan team dan direksi
  • Kuat dalam kondisi tekanan/pressure
  • Sanggup bekerja dengan sistem deadline
  • Mampu menjalankan visi dan misi perusahaan
  • Mampu membentuk sumber daya manusia yang handal dan berdedikasi tinggi
  • Memiliki kompetensi dalam aspek analisis, kontrol & integritas
  • Menyukai tantangan, profesionalisme, serta memiliki ide/solusi yang tepat & brilian dalam mengatasi setiap permasalahan
  • Membuat dan bertanggung jawab terhadap strategi pencapaian tujuan perusahaan
  • Bertanggung jawab serta berdedikasi penuh kepada perusahaan atas orientasi target & manajemen secara umum
  • Mampu memaksimalkan nilai pendapatan perusahaan dengan: menetapkan program efisiensi operasional biaya secara berkesinambungan di seluruh organisasi, menetapkan kinerja melalui peningkatan efisiensi operasional, penerapan kebijakan strategi, meningkatkan efektifitas, produktifitas dan aktifitas kerja di seluruh organisasi
  • info lowongan ]

Kirimkan lamaran dan CV + foto berwarna
paling lambat 2 minggu setelah iklan ini ke :
info@satrindo.com

Tidak ada komentar:

Posting Komentar